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海天平台·如何做到轻轻松松融入职场中的小圈子?从这些点开始注意
   2020-01-11 12:50:11    来源:春辉新闻

海天平台·如何做到轻轻松松融入职场中的小圈子?从这些点开始注意

海天平台,#123狂欢节#

对于刚进入一个环境,周围的一切都是陌生的,连人也是让自己觉得十分拘谨,这时候,你肯定会遇到很多问题,怎样才能融入他们?

圈子它属于知道普遍的现象,在世界上哪都是圈子,以前有教会、信仰、辈分,现在得人靠的是兴趣、爱好、或者同一个偶像。

一个人面对社会没有意思,没有安全感,所以我们需要抱团取暖,圈子其实是通过时间积累起来的,彼此有共同利息,有分享过彼此的小秘密,所以对于新来的人,这就是一个隔阂的地方。

刚入一个新的公司,不加入任何圈子最直观的反应就是……一个人吃饭,嘴上说着不在意,实际上心里还是多少有点失落的。

教大家一个最有用的小技能就是分零食,不用很贵也不用多好,但是一定每个人都分到,不认识就简单的做一下自我介绍,礼尚往来,这是寻找自己合适圈子的关键因素。

但不合适的圈子不需要硬融,工作本来也很累了,没必要,找几个合得来的一起吃吃饭,互相照应解决一些小问题,其实挺好的。

观察圈子。你要仔细的观察公司里面的各个圈子,迅速的发现什么样的圈子适合自己,自己能够融入什么样的圈子。在开始的一个月里面做好这样的工作。

尝试。通过自己的努力让自己迅速的融入一个圈子,通过别人的引见,通过自己的师傅的引导,让你进入这人圈子。

勤快。自己表现勤快一些,通过自己的多努力,多做事情,一方面自己多学东西,另一方面也可以给别人一些好印象。

共同爱好。除了工作,你还可以激发与同事们的共同爱好,有了共同的爱好可以让你与同事更好的交流与合作。

业余时间。在下班后,你也可以与同事玩在一起,让你可以更好的认识老同事,大家有一个交流的纽带。

协作。进入圈子最好的办法就是协作,通过在工作上的紧密合作来让自己很自然的在圈子里面发挥作用,得到别人的认可,得到同事的真诚协助!

但是你要注意,善意不是谄媚,对大家一定要一视同仁地好,不要集中对某些你认为的强者单独地好,这样,会给你自己树敌。

他是《奇葩说》的奇葩议长,犀利幽默,聪明通透。

马东职业经历丰富,央视导演、爱奇艺首席内容官、米未传媒创始人,他从体制内到体制外,从基层执行者到互联网公司高层管理者,从普通员工到创业公司老板,每一步都代表着丰富的经验与对职场的深刻洞察。

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